ACUERDO 016 DE 2017
(Abril 05)
Por el cual se modifica la Planta de
Personal, se adopta la Escala Salarial de la del Acuerdo 199 de 2005, para la
Subred Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente E.S.E. y se dictan otras
disposiciones
LA JUNTA DIRECTIVA DE LA SUBRED
INTEGRADA DE SERVICIOS DE SALUD SUR OCCIDENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
En ejercicio de sus facultades legales y
en especial las otorgadas por el Acuerdo No. 641 de 2016 y el artículo 15 los
Estatutos, y
CONSIDERANDO
Que el Acuerdo No. 641 del 06 de abril de 2016, "Por el
cual se efectúa la reorganización del Sector Salud de Bogotá, Distrito Capital,
se modifica el Acuerdo 257 de 2006 y se expiden otras disposiciones",
en su artículo 2°, intitulado Fusión de Empresas Sociales del Estado fusionó
las Empresas Sociales del Estado, Kennedy, Fontibón, Del Sur, Bosa y Pablo VI
Bosa, adscritas a la Secretaría Distrital de Salud de Bogotá, D.C., en la
Subred Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente E.S.E.
Que de conformidad con lo dispuesto por el artículo 3º del
precitado Acuerdo 641 de 2016, durante el periodo de transición fijado en un
(1) año, contado a partir de su expedición, las Juntas Directivas de transición
deberán elaborar los actos administrativos necesarios para el perfeccionamiento
del proceso de fusión de las Empresas Sociales del Estado, "determinar
la estructura organizacional, aprobar la planta de personal, (...)", y
"los manuales de funciones y requisitos (...)"
Que los literales f) y s) del artículo 15 del Acuerdo 001 de
2016, por el cual se expiden los Estatutos de la Subred Integrada de Servicios
de Salud Sur Occidente E.S.E., establecen como funciones de la Junta Directiva,
respectivamente;
"(...) f) aprobar la planta de personal y las
modificaciones a la misma.(…)"
(...) s) Adoptar las escalas salariales de los funcionarios
(...)"
Que las Juntas Directivas, de acuerdo con lo señalado en el
parágrafo, artículo 3º del Acuerdo 641 de 2016, deberán atender los parámetros
señalados en la Ley 909 de 2004, al momento de adecuar, bajo su
responsabilidad, la estructura organizacional y la planta de personal de las
Empresas Sociales del Estado resultantes de la fusión.
Que por Acuerdo 002 de 2016, la Junta Directiva en Transición
unificó la Planta de Empleos Públicos y Trabajadores Oficiales de la Subred
Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente E.S.E.
Que la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente
E.S.E., elaboró el documento denominado "Estudio Técnico Propuesta
Estructura Organizacional, Planta de Empleos, Manual de Funciones y
Competencias Laborales", donde justifica la propuesta supresión y creación
de empleos, la creación de unos empleos de carácter transitorio para los
empleados de periodo institucional que vienen de las anteriores plantas de
empleos de los Hospitales Kennedy, Fontibón, Del Sur, Bosa y Pablo VI Bosa,
ahora Unidades Prestadoras de Servicios de Salud, la adopción de la escala
salarial del Sector Central de la Administración Distrital contenida en el
Acuerdo 199 de 2005, del Concejo de Bogotá, y del establecimiento de la planta
de empleos.
Que de acuerdo con la preceptiva contenida en el parágrafo del
artículo 6∘ del
Acuerdo 199 de 2005, emanado del Concejo de Bogotá, el establecimiento o
adopción de las escalas salariales o su modificación por parte de las Juntas
Directivas de las entidades pertenecientes al Sector Descentralizado, deberá
contar con el Concepto Técnico favorable del Departamento Administrativo del
Servicio Civil Distrital.
Que la Junta Directiva de la Subred Integrada de Servicios de
Salud Suroccidente E.S.E mediante Acuerdo No 15 del 5 de abril de 2017
estableció la Estructura Organizacional de la Entidad.
Que el ajuste a la planta de personal se realiza a cero costos
de acuerdo al certificado presentado por el responsable del presupuesto de la
Subred Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente E.S.E.
Que el Departamento Administrativo del Servicio Civil Distrital,
mediante oficio número 2017EE528 del 28 de marzo de 2017, emitió concepto
técnico favorable.
Que la Secretaría Distrital de Salud, emitió concepto favorable
mediante oficio número 2017EE21856-C1 del 27 de marzo de 2017.
Que la Secretaría Distrital de Hacienda, expidió el oficio
número 2017EE69102 del 5 de abril de 2017, por medio del cual emitió concepto
de viabilidad presupuestal para la adopción de la escala salarial, la
modificación de la planta de personal permanente y la creación de una planta de
empleos transitorios de la Subred.
En mérito de lo expuesto,
ACUERDA:
ARTÍCULO 1.
Modificar la planta de empleos de la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur
Occidente E.S.E., con la supresión de los empleos que a continuación se
relacionan:
|
NIVEL
|
CARGO
|
CODIGO
|
GRADO
|
TOTAL CARGOS
|
|
DIRECTIVO
|
GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
|
085
|
02
|
5
|
|
ASESOR
|
ASESOR
|
105
|
03
|
6
|
|
ASESOR
|
ASESOR
|
105
|
02
|
1
|
|
ASESOR
|
ASESOR
|
105
|
01
|
3
|
|
DIRECTIVO
|
JEFE DE OFICINA
|
006
|
04
|
7
|
|
ASESOR
|
JEFE DE OFICINA ASESORA DE PLANEACION
|
115
|
03
|
1
|
|
ASESOR
|
JEFE DE OFICINA ASESORA JURIDICA
|
115
|
04
|
1
|
|
ASESOR
|
JEFE DE OFICINA ASESORA PLANEACIÓN
|
115
|
04
|
1
|
|
DIRI CIVO
|
SUBGERENTE
|
090
|
04
|
2
|
|
DIRECTIVO
|
SUBGERENTE
|
090
|
05
|
10
|
|
|
TOTAL EMPLEOS
|
|
|
37
|
ARTÍCULO 2. Adoptar la Escala Salarial del Sector
Central de la Administración Distrital, establecida en el Acuerdo No 199 de
2005, para la planta de personal de la Subred Integrada de Servicios de Salud
Sur Occidente E.S.E., las cuales se encuentran actualizadas con sus emolumentos
para el año 2017, así:
|
GRADO
|
DIRECTIVO
|
ASESOR
|
PROFESIONAL
|
TÉCNICO
|
ASISTENCIAL
|
|
1
|
3.699.085
|
3.699.085
|
2.131.560
|
1.475.563
|
1.083.211
|
|
2
|
3.898.609
|
3.898.609
|
2.198.175
|
1.528.268
|
1.128.989
|
|
3
|
4.004.775
|
4.004.775
|
2.267.773
|
1.612.069
|
1.169.157
|
|
4
|
4.510.568
|
4.510.568
|
2.286.990
|
1.664.316
|
1.251.055
|
|
5
|
4.978.031
|
4.978.031
|
2.353.260
|
1.716.568
|
1.304.459
|
|
6
|
5.550.932
|
5.550.932
|
2.398.246
|
1.783.737
|
1.350.237
|
|
7
|
6.082.914
|
6.082.914
|
2.493.025
|
1.835.991
|
1.401.540
|
|
8
|
6.814.232
|
6.814.232
|
2.565.917
|
1.895.700
|
1.429.034
|
|
9
|
7.641.209
|
|
2.616.641
|
1.970.342
|
1.429.520
|
|
10
|
8.599.372
|
|
2.638.819
|
2.030.050
|
1.476.312
|
|
11
|
|
|
2.770.035
|
2.097.775
|
1.498.402
|
|
12
|
|
|
2.850.229
|
2.117.246
|
1.528.268
|
|
13
|
|
|
2.923.148
|
2.179.329
|
1.612.069
|
|
14
|
|
|
3.083.502
|
2.246.501
|
1.664.316
|
|
15
|
|
|
3.083.641
|
2.258.253
|
1.716.568
|
|
16
|
|
|
3.116.838
|
2.306.210
|
1.783.737
|
|
17
|
|
|
3.136.292
|
2.389.017
|
1.835.991
|
|
18
|
|
|
3.179.685
|
2.426.491
|
1.895.700
|
|
19
|
|
|
3.344.068
|
2.426.591
|
1.970.342
|
|
20
|
|
|
3.422.620
|
2.426.691
|
2.030.050
|
|
21
|
|
|
3.508.371
|
2.426.791
|
2.007.226
|
|
22
|
|
| 3.607.832 |
2.426.891
|
2.134.102
|
|
23
|
|
|
3.627.787
|
|
2.179.329
|
|
24
|
|
|
3.638.457
|
|
2.195.956
|
|
25
|
|
|
3.730.422
|
|
2.246.501
|
|
26
|
|
|
3.898.609
|
|
2.306.210
|
|
27
|
|
|
3.931.646
|
|
2.306.350
|
|
28
|
|
|
4.004.775
|
|
2.179.329
|
|
29
|
|
|
4.163.335
|
|
2.195.956
|
|
30
|
|
|
4.510.568
|
|
2.246.501
|
|
31
|
|
|
4.545.359
|
|
2.306.210
|
|
32
|
|
|
5.550.932
|
|
2.306.350
|
ARTÍCULO 3. Para efectos de lo señalado en el artículo
2∘ del
presente acuerdo, fijense las siguientes equivalencias de los empleos:
|
DENOMINACIÓN DEL
|
EMPLEO
|
COD
|
HORAS
|
GRADO
|
SITUACION ANTERIOR ASIGNACIÓN BÁSICA 2017
|
SITUACION PROPUESTA ASIGNACIÓN BÁSICA 2017 GRADO
|
|
ASESOR
|
105
|
8
|
04
|
4.510.568
|
4.510.568 04
|
|
|
LIDER DE PROYECTO
|
208
|
8
|
06
|
3.931.646
|
3.931.646 27
|
|
|
LIDER DE PROYECTO
|
208
|
8
|
05
|
3.699.085
|
25
|
3.730.422
|
|
LIDER DE PROYECTO
|
208
|
8
|
05
|
3.638.457
|
24
|
3.638.457
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
08
|
4.510.568
|
30
|
4.510.568
|
|
TROTESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
07
|
4.163.335
|
29
|
4.163.335
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
06
|
3.931.646
|
27
|
3.931.646
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
06
|
4.004.775
|
28
|
4.004.775
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
05
|
3.898.609
|
26
|
3.898.609
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
05
|
3.638.457
|
24
|
3.638.457
|
|
PROTESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
05
|
3.699.085
|
25
|
3.730.422
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
8
|
03
|
3.730.422
|
25
|
3.730.422
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO AREA SALUD
|
242
|
8
|
07
|
4.163.335
|
29
|
4.163.335
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO AREA SALUD
|
242
|
8
|
06
|
4.004.775
|
28
|
4.004.775
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO AREA SALUD
|
242
|
8
|
04
|
3.344.068
|
19
|
3.344.068
|
|
MEDICO ESPECIALISTA
|
213
|
8
|
09
|
5.550.932
|
32
|
5.550.932
|
|
MEDICO ESPECIALISTA
|
213
|
4
|
02
|
3.083.641
|
15
|
3.083.641
|
|
MEDICO ESPECIALISTA
|
213
|
4
|
02
|
3.083.640
|
15
|
3.083.641
|
|
ODONTOLOGO ESPECIALISTA
|
216
|
4
|
01
|
2.923.148
|
13
|
2.923.148
|
|
ENFERMERO ESPECIALISTA MEDICO GENERAL
|
244 211
|
8 8
|
3.639.965 05 4.545.359 26
|
24 31
|
3.638.45/ 4.545.359
|
|
|
MEDICO GENERAL
|
211
|
4
|
08
|
2.770.035
|
11
|
2.770.035
|
|
ODONTOLOGO
|
214
|
8
|
25
|
3.931.646
|
27
|
3.931.646
|
|
ODONTOLOGO
|
214
|
8
|
25
|
3.898.609
|
27
|
3.931.646
|
|
ODONTOLOGO
|
214
|
4
|
08
|
2.770.035
|
11
|
2.770.035
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
25
|
3.931.646
|
27
|
3.931.646
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
18
|
3.345.384
|
19
|
3.344.068
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
18
|
3.344.068
|
19.
|
3.344.068
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
17
|
3.344.068
|
19
|
3.344.068
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
17
|
3.343.929
|
19
|
3.344.068
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
13
|
3.083.641
|
15
|
3.083.641
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
13
|
3.083.640
|
15
|
3.083.641
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
12
|
3.083.502
|
14
|
3.083.502
|
|
8
|
14
|
3.083.362
|
14
|
3.083.502
|
|
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219 219
|
8 8
|
11 10
|
2.923.148
|
13
|
2.923.148
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
8
|
08
|
2.770.035
|
11
|
2.770.035
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
|
237
|
8
|
14
|
3.116.838
|
16
|
3.116.838
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO ARFA SALUD
|
237
|
8
|
13
|
3.083.641
|
15
|
3.083.641
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO ARLA SALUD
|
237
|
8
|
12
|
3.083.502
|
14
|
3.083.502
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO ARLA SALUD
|
237
|
8
|
12
|
3.083.641
|
14
|
3.083.502
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
|
237
|
5
|
05
|
2.493.025
|
07
|
2.493.025
|
|
ENFERMERO
|
243
|
8
|
19
|
3.422.620
|
20
|
3.422.620
|
|
ENFERMERO
|
243
|
8
|
19
|
3.422.619
|
20
|
3.422.620
|
|
TESORERO GENERAL
|
201
|
8
|
13
|
3.083.641
|
15
|
3.083.641
|
|
TESORERO GENERAL
|
201
|
8
|
08
|
2.770.035
|
11
|
2.770.035
|
|
PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO
|
217
|
8
|
08
|
2.770.035
|
11
|
2.770.035
|
|
PROTSIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO
|
217
|
8
|
02
|
2.267.773
|
03
|
2.267.773
|
|
ILONICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
15
|
2.426.891
|
22
|
2.426.891
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
15
|
2.426.791
|
21
|
2.426.791
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
14
|
2.426.791
|
21
|
2.426.791
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
13
|
2.306.210
|
16
|
2.306.210
|
|
NICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
12
|
2.258.253
|
15
|
2.258.253
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
12
|
2.259.568
|
15
|
2.258.253
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
10
|
2.258.115
|
15
|
2.258.253
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
10
|
2.258.253
|
15
|
2.258.253
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
09
|
2.246.501
|
14
|
2.246.501
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
08
|
2.246.501
|
14
|
2.246.501
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
04
|
2.117.246
|
12
|
2.117.246
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
03
|
2.030.050
|
10
|
2.030.050
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
01
|
1.895.699
|
08
|
1.895.700
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
8
|
01
|
1.895.700
|
08
|
1.895.700
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
13
|
2.306.210
|
16
|
2.306.210
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
07
|
2.246.364
|
14
|
2.246.501
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
06
|
2.179.329
|
13
|
2.179.329
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
06
|
2.179.328
|
13
|
2.179.329
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
05
|
2.179.329
|
13
|
2.179.329
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
05
|
2.179.198
|
13
|
2.179.329
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
03
|
2.030.050
|
10
|
2.030.050
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
8
|
02
|
1.970.342
|
09
|
1.970.342
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
5
|
01
|
1.198.114
|
01
|
1.184.813
|
|
ILCNICO ADMINISTRATIVO
|
367
|
8
|
03
|
2.030.050
|
10
|
2.030.050
|
|
TECNICO ADMINISTRATIVO
|
367
|
8
|
02
|
1.970.342
|
09
|
1.970.342
|
|
ADMINISTRATIVO AUXILIAR
|
407
|
8
|
21
|
2.246.501
|
25
|
2.246.501
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
16
|
1.835.991
|
17
|
1.835.991
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
16
|
1.835.853
|
17
|
1.835.991
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
14
|
1.716.568
|
15
|
1.716.568
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR
ADMINISTRATIVO AUXILIAR ADMINISTRATIVO AUXILIAR
|
407 407 407 407 407
|
8 8 8 8 8
|
14 13 13 11 11
|
1.716.567 1.664.316 1.653.476 1.528.268 1.528.267
|
15 14 14 12 12
|
1.716.568 1.664.316 1.664.316 1.528.268 1.528.268
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
09
|
1.498.352
|
11
|
1.498.492
|
|
ADMINISTRATIVO AUXILIAR
|
407
|
8
|
09
|
1.484.924
|
11
|
1.498.492
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
09
|
1.498.492
|
11
|
1.498.492
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
09
|
1.484.921
|
11
|
1.498.492
|
|
ADMINISTRATIVO AUXILIAR
|
407
|
8
|
08
|
1.429.520
|
09
|
1.429.520
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
08
|
1.429.519
|
09
|
1.429.520
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
06
|
1.476.312
|
10
|
1.476.312
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
04
|
1.428.757
|
08
|
1.420.034
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
8
|
02
|
1.304.457
|
05
|
1.304.459
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
18
|
1.895.699
|
18
|
1.895.700
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
18
|
1.895.838
|
18
|
1.895.700
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
17
|
1.835.991
|
17
|
1.835.991
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
17
|
1.835.990
|
17
|
1.835.991
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
15
|
1.783.737
|
16
|
1.783.737
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
15
|
1.758.782
|
16
|
1.783.737
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
12
|
1.612.069
|
13
|
1.612.069
|
|
AUXILIAR AREA SALUD AUXILIAR AREA SALUD
|
412 412
|
8 8
|
11 11
|
1.528.268 1.528.267
|
12 12
|
1.528.268 1.528.268
|
|
AUXILIAR AREA SALUD AUXILIAR AREA SALUD
|
412 412
|
8 8
|
06 1.429.034 1.428.896 05
|
08 08
|
1.429.034 1.429.034
|
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
05
|
1.429.034
|
08
|
1.429.034
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
05
|
1.428.895
|
08
|
1.429.034
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
04
|
1.429.034
|
08
|
1.429.034
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
8
|
03
|
1.350.237
|
06
|
1.350.237
|
|
SECRETARIO EJECUTIVO
|
425
|
8
|
19
|
2.179.329
|
23
|
2.179.329
|
|
SECRETARIO EJECUTIVO
|
425
|
8
|
19
|
2.179.328
|
23
|
2.179.329
|
|
SECRETARIO
|
440
|
8
|
16
|
1.835.853
|
17
|
1.835.991
|
|
SECRETARIO
|
440
|
8
|
16
|
1.835.991
|
17
|
1.835.991
|
|
SECRETARIO
|
440
|
8
|
16
|
1.835.861
|
17
|
1.835.991
|
|
SECRETARIO
|
440
|
8
|
13
|
1.653.476
|
14
|
1.664.316
|
|
SECRETARIO
|
440
|
8
|
10
|
1.498.492
|
11
|
1.498.492
|
|
SECRETARIO
|
440
|
8
|
10
|
1.485.063
|
11
|
1.498.492
|
|
CONDUCTOR
|
480
|
8
|
09
|
1.498.492
|
11
|
1.498.492
|
|
CONDUCTOR
|
480
|
8
|
09
|
1.498.352
|
11
|
1.498.492
|
PARÁGRAFO PRIMERO:- La Asignación Básica de los empleos Técnicos
Operativos, Código 314, Grados 22 y 21, señaladas en el presente artículo,
corresponden al limite fijado en el Decreto Nacional No 225 de 2016, en
consecuencia, una vez se expida por el Gobierno Nacional los limites máximos
salariales correspondientes al año 2017 para los empleados públicos de las
entidades territoriales, se reajustaran proporcionalmente con una diferencia de
cien (100) pesos al porcentaje establecido sin exceder dicho limite
PARAGRAFO SEGUNDO:- Si las asignaciones básicas que actualmente
se perciben son inferiores a las que corresponden al grado salarial equiparado,
se aplicarán las previstas en la escala aqui adoptada. De otra parte, si las
asignaciones básicas actuales de los empleos que se encuentran provistos son
superiores a las que resulten de la aplicación de la escala equiparada, se
continuarán pagando como se venia haciendo hasta que se produzca la vacancia
definitiva del empleo.
ARTÍCULO 4.- A los empleados inscritos en el Escalafón de la
Carrera Administrativa, que se incorporen en cargos con grado diferente, se les
deberá solicitar la actualización de dicho Registro.
ARTÍCULO 5: Crear en la Planta de Personal de la Subred
Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente los cargos que se relaciona a
continuación:
|
NIVEL
|
CODIGO DENOMINACION
|
GRADO
|
TOTAL
|
|
DIRECTIVO
|
GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO 085
|
09
|
1
|
|
DIRECTIVO
|
SUBGERENTE 090
|
07
|
2
|
|
DIRECTIVO
|
DIRECTOR ADMINISTRATIVO 009
|
05
|
1
|
|
DIRECTIVO
|
DIRECTOR FINANCIERO 009
|
05
|
1
|
|
DIRECTIVO
|
DIRECTOR TÉCNICO 009
|
05
|
5
|
|
DIRECTIVO
|
DIRECTOR OPERATIVO 009
|
05
|
2
|
|
DIRECTIVO
|
JEFE DE OFICINA 006
|
05
|
6
|
|
ASESOR
|
JEFE DE OFICINA ASESORA 115
|
06
|
2
|
|
ASESOR
|
JEFE DE OFICINA ASESORA 115
|
01
|
1
|
|
ASESOR
|
ASESOR 105
|
04
|
|
|
TOTAL EMPLEOS
|
23
|
|
|
ARTÍCULO 6. - Crear con carácter transitorio los siguientes
empleos:
|
DENOMINACIÓN DEL CARGO
|
CÓDIGO
|
GRADO
|
N CARGOS
|
|
DESPACHO DEL GERENTE
|
|
JEFE DE
OFICINA
|
006
|
04
|
3
|
|
TOTAL EMPLEOS
|
5
|
PARAGRAFO. - La creación con carácter transitorio de estos
empleos, tiene como fin garantizar el periodo institucional de quienes fueron
designados Asesores o Jefes de Control Interno en las anteriores plantas de
empleos de los Hospitales Bosa, Pablo VI Bosa, Fontibón, Del Sur y Occidente de
Kennedy E.S.E, ahora Unidades Prestadoras de Servicios de Salud. Pero, una vez
finalizado dicho periodo, el 31 de diciembre de 2017, estos empleos quedarán
suprimidos de manera automática de la planta de personal de la Subred
Suroccidente E.S.E.
ARTÍCULO 7.- Establecer la Planta de Personal de la Subred
Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente E.S.E, así:
|
DENOMINACION DEL EMPLEO
|
CODIGO
|
GRADO
|
No CARGOS
|
|
|
DEPACHO DE GERENTE
|
|
|
|
GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO
|
085
|
09
|
1
|
|
ASESOR
|
105
|
04
|
3
|
|
SUBGERENTE
|
090
|
07
|
2
|
|
DIRECTOR ADMINISTRATIVO
|
009
|
05
|
1
|
|
DIRECTOR FINANCIERO
|
009
|
05
|
1
|
|
DIRECTOR OPERATIVO
|
009
|
05
|
2
|
|
DIRECTOR TECNICO
|
009
|
05
|
5
|
|
JEH DE OFICINA ASESORA DE DESARROLLO
|
115
|
06
|
1
|
|
TE DE OFICINA ASESORA JURIDICA
|
115
|
06
|
1
|
|
IFIT DE OFICINA
|
006
|
05
|
6
|
|
JEFE DE OFICINA ASESORA DE
COMUNICACIONES
|
115
|
01
|
1
|
|
LIDER DE PROYECTO
|
208
|
27
|
4
|
|
LIDER DE PROYECTO
|
208
|
25
|
|
|
LIDER DE PROYECTO
|
208
|
24
|
1
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
30
|
14
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
29
|
5
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
28
|
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
27
|
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
26
|
A
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
25
|
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
|
222
|
24
|
2
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO AREA SALUD
|
242
|
29
|
2
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO AREA SALUD
|
242
|
28
|
7
|
|
PROFESIONAL ESPECIALIZADO AREA SALUD
|
242
|
19
|
7
|
|
MEDICO ESPECIALISTA
|
213
|
32
|
|
|
MEDICO ESPECIALISTA
|
213
|
15
|
55
|
|
ODONTOLOGO ESPECIALISTA
|
216
|
13
|
4
|
|
ENFERMERO ESPECIALISTA
|
244
|
24
|
9
|
|
MEDICO GENERAL
|
211
|
31
|
44
|
|
MEDICO GENERAL
|
211
|
11
|
66
|
|
ODONTOLOGO
|
214
|
27
|
19
|
|
ODONTOLOGO
|
214
|
11
|
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
27
|
1
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
19
|
13
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
15
|
21
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
14
|
10
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
13
|
6
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
|
219
|
11
|
3
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
|
237
|
16
|
47
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
|
237
|
15
|
6
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
|
237
|
14
|
23
|
|
PROFESIONAL UNIVERSITARIO AREA SALUD
|
237
|
07
|
5
|
|
ENFERMERO
|
243
|
20
|
95
|
|
TESORI RO GENERAL
|
201
|
15
|
1
|
|
ILSURERO GENERAL
|
201
|
11
|
1
|
|
PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL
OBLIGATORIO
|
217
|
11
|
42
|
|
PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL
OBLIGATORIO
|
217
|
03
|
18
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
21
|
2
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
22
|
3
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
16
|
3
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
15
|
17
|
|
IFENICO OPERATIVO
|
314
|
14
|
9
|
|
THONICO OPERATIVO
|
314
|
12
|
3
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
10
|
1
|
|
TECNICO OPERATIVO
|
314
|
08
|
3
|
|
ILCNICO AREA SALUD
|
323
|
16
|
2
|
|
ILUNICO AREA SALUD
|
323
|
14
|
3
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
13
|
57
|
|
TECNICO AREA SALUD
|
323
|
10
|
3
|
|
EUNICO AREA SALUD
|
323
|
09
|
8
|
|
ILNICO AREA SALUD
|
323
|
08
|
1
|
|
TECNICO ADMINISTRATIVO
|
367
|
10
|
4
|
|
TECNICO ADMINISTRATIVO
|
367
|
09
|
2
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
25
|
2
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
17
|
7
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
15
|
18
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
14
|
13
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
12
|
7
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
11
|
20
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
10
|
2
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
09
|
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
08
|
1
|
|
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
|
407
|
05
|
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
18
|
3
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
17
|
404
|
|
AUXILIAR AREA SALID
|
412
|
16
|
13
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
13
|
34
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
12
|
48
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
08
|
45
|
|
AUXILIAR AREA SALUD
|
412
|
06
|
27
|
|
SECRETARIO EJECUTIVO
|
425
|
23
|
|
|
SECRETARIO
|
440
|
17
|
12
|
|
SECRETARIO
|
440
|
14
|
24
|
|
SECRETARIO
|
440
|
11
|
19
|
|
SECRETARIO
|
440
|
10
|
N
|
|
CONDUCTOR
|
480
|
11
|
2
|
|
TOTAL EMPLEADOS PUBLICOS
|
|
|
1526
|
|
DENOMINACION DEL
EMPLEO
|
CODIGO
|
GRADO
|
No CARGOS
|
|
AUXILIAR DE MANTENIMIENTO
|
5110
|
IVA
|
15
|
|
AUXILIAR DE MANTENIMIENTO
|
5110
|
IVB
|
2
|
|
CELADOR
|
5160
|
IIIA
|
9
|
|
CONDUCTOR
|
5155
|
IVC
|
33
|
|
OPERARIO DE SERVICIOS GENERALES
|
5150
|
JIA
|
68
|
|
OPERARIO DE SERVICIOS GENERALES
|
5150
|
IVA
|
36
|
|
TECNICO
|
4100
|
01
|
|
|
TOTAL TRABAJADORES OFICIALES
|
|
|
164
|
ARTÍCULO 8.-
El Gerente de la Subred Integrada de Servicios de Salud Sur Occidente E.S.E.,
distribuirá e incorporara a los servidores públicos que conforman la Planta de
Personal establecida en el presente Acuerdo.
ARTÍCULO 9.-
Remítase copia del presente acto a la Dirección Distrital de Presupuesto de la Secretaría
de Hacienda, la Secretaría Distrital de Salud y al Departamento Administrativo
del Servicio Civil.
ARTÍCULO 10.- El presente Acuerdo rige a partir del 7 de abril de 2017, y
deroga todas aquellas disposiciones que le sean contrarias
COMUNIQUESE Y CÚMPLASE.
Dado en Bogotá D.C a los 05) días del
mes de abril del año 2017.
CRISTINA DE LOS ANGELES LOSADA
Presidenta
JUNTA DIRECTIVA
ALEXANDRA RODBIGUEZ GOMEZ
Secretaría
Nota: Ver norma original en Anexos.
JUNTA DIRECTIVA
